сверхурочная работа переработка Еще один сотрудник Toyota умер от усталости

[Massive]

Один из конструкторов компании Toyota Motor Corp., работающий над созданием гибридной версии седана Camry, умер вследствие постоянных переработок. Такое решение 30 июня 2008 года вынесла комиссия Комитета по труду Японии, передает агентство Associated Press. За два месяца до своей смерти 45-летний сотрудник японской компании работал сверхурочно более 80 часов в месяц, сообщил адвокат супруги погибшего Микио Мидзуно (Mikio Mizuno). Он регулярно трудился в ночные часы и выходные дни, его часто отправляли в командировки за границу. Перед самой смертью в январе 2006 года инженера собирались направить в США на Североамериканский автосалон в Детройте. Однако за день до этого его дочь обнаружила отца мертвым в их доме в Тойота Сити (Toyota City, Япония). Как выяснилось позже, причиной смерти работника стала ишемическая болезнь сердца. Решение Комитета по труду, позволит получить компенсацию от страховой компании семье погибшего. Компания Toyota, признав факт смерти от сверхурочной работы, выразила соболезнования родственникам и заявила о намерении усилить контроль за здоровьем своих сотрудников. Напомним, что в декабре 2007 года японский суд обязал правительство выплатить компенсацию вдове рабочего завода Toyota Motor Corp. Кеничи Ючино (Kenichi Uchino), который скончался в феврале 2002 года в возрасте 30 лет от постоянных переработок. Перед тем как "упасть от изнеможения прямо на рабочем месте" Кеничи перерабатывал более 80 часов ежемесячно в течение полугода, а в последний месяц работал сверхурочно 114 часов. Первоначально чиновники отказались квалифицировать это событие как "кароши" (karoshi - слово в японском лексиконе, означающее смерть от усталости из-за чрезмерных трудовых нагрузок, примечание Ленты.Ру), и семья погибшего была вынуждена обратиться в суд. После этого случая, Toyota Motor Corp. приняла решение увеличить выплаты своим сотрудникам за сверхурочные часы, которые они тратят на обсуждение проблем, связанных с повышением уровня качества труда и продукции. На этот шаг компания пошла, чтобы избавится от растущей критики в ее адрес и имиджа "корпорации трудоголиков", который все больше укрепляется за японским автопроизводителем. Правительство Японии впервые признало факт "кароши" в 1987 году, и с тех пор смертность от каждодневных переработок в этой стране растет из года в год. В 2007 году официально признано 147 случаев смерти от усталости из 303 заявленных семьями погибших.

[Valerka]

Вот же трудоголики..

[Дайсон]

 с ТГ

В условиях структурных изменений бизнесу нужны инструменты, чтобы быть гибким, быстро адаптироваться к новым задачам и вызовам. Сегодня на заседании Комитета Совета Федерации по регламенту и организации парламентской деятельности одобрена концепция нашего законопроекта «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации». Законопроект предлагает комплексные решения, которые необходимы экономике для повышения гибкости труда. Кроме того, он расширяет возможности сотрудников, которые готовы работать и зарабатывать больше. Мы разрабатывали его совместно с Минтрудом России, РСПП, Деловой Россией, Правительством Москвы, консультировались с профсоюзами. Ключевые изменения: со 120 до 240 часов в год увеличивается максимальный порог сверхурочной работы, которую работник может выполнить за календарный год; Расширение лимита до 240 часов в год будет возможно исключительно с письменного согласия работника.

Эта норма распространяется только на тех сотрудников, у кого нет медицинских показаний для переработки и у кого работа не связана с вредными или опасными условиями труда.

Снятие ограничений для использования срочных трудовых договоров для МСП: Повышение порога до 70 человек в штате вместо 35 человек в штате;

Эта мера позволит МСП легально использовать гибкие форматы найма — актуально в «сезон» или при срочных проектных задачах;

Полный перевод инструктажей по охране труда на электронный документооборот; Сейчас этот процесс требует бумажного подтверждения. Услуга бесплатна, с использованием сертификатов безопасности, с использованием портала «Работа в России». Фото: из открытых источников #помогаембизнесу Ваша Татьяна Илюшникова

https://t.me/deloroskam/1367

[Дайсон]

для морских профессий и вообще северов я так понимаю. это не актуально, там практически везде вредные и опасные условия труда